Посты по тегу Работа

Оказывается, работа может быть не только скучной и надоедливой. На какие только ухищрения не идут люди, чтобы немного подзаработать или разнообразить свою повседневную деятельность! И все это вы можете лицезреть в нашей специальной коллекции видео, посвященной работе. Вас ждут самые оригинальные ролики и нестандартные жизненные ситуации, смешные сюжеты о работе сотрудников офисов, выяснении отношений начальников и подчиненных, а также полезная информация обо всем, что вам может пригодиться, – о сборах на работу, о том, как все успевать и даже как с пользой проводить обеденные перерывы. Вы также можете поделиться своей информацией, фото, видео и картинками по тегу «Работа».

Бельгиец получил работу мечты

0b3d9c962fab542b4935478efeb352adb5dfa02c square 26admin23 дня назад

Смотрителем-отшельником глухого скита в Альпах

878c89db58075fcc044a6c2875bee4e4.jpg 192.04 KB

Источник: oekastatic.orf.at

Стэна Вануйтрехта выбрали из 50 претендентов на место работы, которое не имеет отопления, водопровода, интернета и даже зарплаты. 
Житель Бельгии выиграл конкурс на то, чтобы жить отшельником в отдаленном католическом ските у скалы, нависшей над австрийским городом.

58-летний Стэн Вануйтрехт, бывший артиллерийский офицер и водитель ГДР-овского «Трабанта», обошёл 49 других кандидатов, чтобы занять завидную позицию одного из последних отшельников Европы.

В этом месяце Вануйтрехт должен переехать в 350-летний скит, встроенный в скалу над городом Зальфельден-ам-Штайнернен-Мер недалеко от Зальцбурга в западной Австрии.


«Я думал, что у меня нет никаких шансов, — рассказывает житель Брюсселя. — Когда я прочитал о вакансии в этом скиту, я подумал: это место как раз для меня». По словам мужчины, он давно мечтал стать отшельником, но у него никак не возникало подходящей возможности.

Конечно, это место работы не для всех: здесь не платят, нет отопления, водопровода или интернета и, конечно, присутствует значительная степень изоляции. Но из плюсов — захватывающий вид и очень чистый воздух.


У Зальфенденского скита постоянно — с момента его основания в XVII веке — был смотритель. Но когда в прошлом году предыдущий отшельник — Томас Флигльмюллер, бывший священник и психотерапевт — объявил, что уезжает, чтобы сосредоточиться на писательской карьере в Вене, местный священник Алоис Мозер начал поиск преемников, которые должны были подать свои заявки по почте.


В описании работы говорилось о том, что кандидат должен быть «связан с христианской верой» и уметь «быть в мире с самим собой» на высоте 1400 метров над уровнем моря.
Вануйтрехт сказал, что, по его мнению, предыдущий опыт работы с бездомными, алкоголиками, наркоманами, заключенными и психически больными мог бы помочь ему в этом. А развод и бедность, которую мужчине пришлось пережить после этого, также были хорошей подготовкой, добавил он.

Техник-геодезист не будет полностью одиноким. Стэну сказали ожидать множество посетителей, которые приходят, чтобы помолиться, пообщаться и насладиться видом. По словам мужчины, ему нравится идея сочетать покой по утрам и вечерам с интенсивным диалогом и пасторской опекой над посетителями в течение дня.


Его предшественник Флигльмюллер, который занимал эту должность в течение прошлого сезона с апреля по ноябрь, говорит, что ему понравилась работа, но его часто спрашивали, почему он не носит рясу или бороду.
У Вануйтрехта есть и седая борода, и трубка.

Мэр Зальфельдена Эрих Рормозер сказал, что Вануйтрехт отличался от других кандидатов. «Мы решили остановиться на Стэне Вануйтрехте, потому что нам понравилась его личность. Он излучает спокойствие и создает впечатление сосредоточенного человека. И он сказал нам, что может себе позволить провести много времени в Зальфельдене».

Предшественником Флигльмюллера был монах-бенедиктинец, который прожил там 12 лет.
17332561_1131394426989045_5133093918585389056_n.jpg 395.75 KB


8 вещей, которые нельзя говорить на новой работе

0b3d9c962fab542b4935478efeb352adb5dfa02c square 26admin29 дней назад
15.jpg 621.17 KB



От провала на новой работе в первые несколько дней не застрахован никто. Причиной фиаско может стать не только профессиональная ошибка, но и ничем не примечательная реплика, оброненная в разговоре с коллегой или боссом.


1.
«Прошу прощения, я…»

Ошибки совершают все, однако просить прощения за свою оплошность – большая ошибка. Возможно, этой фразой большинство людей хотят продемонстрировать свое умение признавать промахи и охотно их исправлять. Однако на деле такое поведение может быть воспринято как проявление «бесхребетности».

«Вместо этого можно сказать что-то вроде “Я понимаю, что был неправ. Больше этого не повторится”. И пояснить, что вы имеете в виду. Но просьбы о прощении оставьте для личной жизни. Они обычно имеют под собой сугубо эмоциональную подоплеку. Признание существования проблемы и демонстрация того, как вы намерены исправить ситуацию, гораздо ценнее с профессиональной точки зрения», - объясняет редактор Esquire, автор книги о профессиональном этикете «У них так принято» Росс Макаммон.


2.
«Мой предыдущий начальник был не очень-то компетентным»

В душе вы можете ненавидеть своего бывшего босса и делиться этим чувством с родственниками и близкими друзьями, в красках описывая, каким он был идиотом. Только вот поднимать тему с новыми коллегами и тем более начальником не стоит. Жалобы на прошлую работу и руководителя могут быть восприняты коллективом негативно, скорее всего, о вас подумают как о человеке, который настроен к окружающим не очень дружелюбно.

«Ваша репутация - это ваше лицо. Она строится на плохом и хорошем. Один раз проявите себя с дурной стороны, и впоследствии будет очень сложно от этого отмыться. Поэтому ваша задача – поддерживать позитивный образ», - объясняет основатель проекта о карьере Careerealism.com Джей Ти О’Доннел.

1.jpg 418.53 KB

Кадр из х/ф «Как потерять друзей и заставить всех тебя ненавидеть», 2008 год


3.
«Вот так я этого никогда не делал»


В принципе, это самый честный ответ для ситуации, когда вас просят что-то сделать, а вы раньше этим не занимались, а если занимались, то делали совсем по-другому. Однако начальник, каким бы он ни был лояльным, вряд ли будет рад услышать такое от нового сотрудника.


«Начальник хочет услышать, что вы готовы учиться и выполнять работу так, как заведено в компании», - говорит Джей Ти О’Доннел.

2.jpg 421.24 KB

Кадр из х/ф «Страх и трепет», 2003 год


4.
«Спасибо, я принес с собой»


Возможно, вам действительно удобнее приносить обед с собой из дома, нежели ходить в кафешку по соседству с офисом, однако если в первый рабочий день коллеги пригласили вас отобедать вместе, фраза «спасибо, у меня с собой» - не лучший вариант. Почему? Ответ прост: коллеги пригласили вас, чтобы наладить контакт, пообщаться в неформальной обстановке. Отказ в данной ситуации непременно будет воспринят как нежелание общаться в принципе.


5.
«Можно вас отвлечь на кофе/чай/обед?»


Вроде бы ничего страшного в этой фразе нет – напротив, она может показаться вежливой. Однако на деле такая формулировка – далеко не лучший вариант для установки контакта с новыми коллегами или начальником.


«“Отвлечение” — акт агрессии по отношению к окружающим. И он подразумевает, что человек, который требует от вас “отвлечься”, либо не верит в серьезный разговор с вами, либо сам не готов к нему. Мы должны делать что-то вместе, а не отвлекаться. Обедать вместе. Встречаться за разговором», - делится советом Росс Макаммон.


6.
«Слушай, а кто тут кого не любит?»


Даже если вам показалось, что человек, с которым вы сейчас общаетесь, настроен максимально дружелюбно и открыто, не стоит пытаться вывести его на столь щепетильную тему, спрашивая, кто с кем дружит или не дружит.


«Подобные вопросы сразу же заставят думать о вас как о человеке, который неравнодушен к сплетням и разного рода заговорам, что нехорошо отразится на репутации», -
говорит эксперт по профессиональному этикету Розалинда Рэнделл. 

3.jpg 482.4 KB

Кадр из х/ф «С девяти до пяти», 1980 год


7.
«А вот я считаю, что…»


Возможно, вам действительно кажется, что вы знаете гораздо больше ваших новых коллег, однако лезть со своим мнением в первый же день и указывать людям на их ошибки – провальная стратегия.


«Не стоит выпячивать свои таланты, если вы в чем-то считаете себя опытнее новых коллег. Даже если вам очень хочется продемонстрировать свой профессионализм, в первое время больше занимайте позицию наблюдателя и высказывайте свое мнение в разумных пределах, особенно если о нем никто не спрашивал. Гораздо важнее доказать, что вам интересны рабочие задачи, что вы не халтурите, а наблюдаете за процессами и учитесь новому — это важнейшие признаки настоящего профессионала на любой должности», -
советует сервис HeadHunter.


8.
«Я не буду скидываться»


Традиция собирать деньги коллегам на подарок ко дню рождения существует во многих компаниях. Если вам повезло застать этот процесс в свой первый рабочий день, не стоит отказываться от участия, мотивируя это тем, что «я даже не знаю этого человека!». Эта ситуация схожа с добровольно-принудительным участием в субботниках и других мероприятиях во внерабочее время, когда отказаться вроде бы хочется, но лучше 10 раз подумать.


«Вы должны обосновать для себя внутренне свою позицию - вы хотите быть членом этого коллектива. Если в ходе добровольно-принудительных мероприятиях задействована группа, в которой Вы участвуете - вы можете понять для себя, кто есть кто в этой группе, куда идет, и так далее. С другой стороны, надо вырабатывать навык дипломатичного поведения. Не надо кричать о своем отказе, а можно сказать, что личные, учебные, профессиональные дела не позволяют Вам в этом участвовать», -
объясняет заведующая лабораторией психологии труда МГУ, профессор, доктор психологических наук Анна Леонова.

4.jpg 325.32 KB

Кадр из х/ф «Служебный роман», 1977 год

Каменщик будущего

15bdbdb1ad65a069589298ae7d8672574cee5b9c square 26Evrocotоколо 1 месяца назад
Это робот SAM (сокращенно от Semi-Automated Mason - полуавтоматический каменщик), способный укладывать 3 тыс. кирпичей в день. Показатель для человека, для сравнения, составляет 500 кирпичей.

Дом за одни сутки.

15bdbdb1ad65a069589298ae7d8672574cee5b9c square 26Evrocotоколо 2 месяцев назад
Примерная стоимость 10 000 $. Apis Cor company has successfully finished the residential house printing project, which was announced in December 2016.The developer of the unique equipment, Apis Cor company approached the issue of building this house from all sides and invited five world renowned companies, which are known for their innovative approach, as partners: PIK Companies Group, Samsung Electronics, TechnoNICOL corporation, Bitex Reibeputz company and «Fabrika Okon» company.